Все украинские пенсионеры с нетерпением ждут новостей о новых планируемых повышениях пенсий. Так, после нескольких повышений 2020-го года, в 2021 году пенсии вырастут сразу у нескольких категорий граждан. О том, какие категории пенсионеров дождутся повышении пенсии в 2021 году – сообщает РБК-Украина.
Рост пений в 2021 году произойдет в связи с плановыми индексацией, ростом минимальной зарплаты и пенсии, а также в связи с другими перерасчетами.
В марте 2021 года в Украине пройдет очередная плановая автоматическая индексация пенсий, перерасчет составит около 15%. В итоге, изменятся расчетные размеры пенсий, такие как надбавки за сверхнормативный стаж, наличие полного стажа или надбавки к уровню прожиточного минимума.
В 2021 году минимум дважды будет повышен размер минимальной зарплаты, что скажется и на пенсионерах, во всяком случае, одной категории – пенсия пенсионеров старше 65 лет с полным страховым стажем не может быть меньше суммы в 40% от размера минимальной зарплаты – следовательно, с повышением «минималки» в январе и июле 2021 до 6000 и 6500 грн. соответственно, минимальная пенсия для данной категории вырастет до 2400 и 2600 грн.
Кроме того, в 2021 году запланировано введение ежемесячной надбавки в 500 гривен пенсионерам в возрасте старше 75 лет. Похожие надбавки в текущем году начали выплачивать пенсионерам в возрасте старше 80 лет. В 2021 году надбавки начнут получать более 1 млн. пенсионеров.
До конца текущего года запланировано и повышение размера минимальной пенсии. В декабре 2020 года сумма минимальной пенсии вырастет на 57 грн. до 1769 грн.
Ранее портал Стена сообщал о том, что с введением накопительных пенсий, украинцы начнут получать сразу две пенсию. При этом, как подсчитали в Кабмине, ежемесячно можно накапливать до 7% от зарплаты, а по выходу на пенсию – получать около 10,2% от зарплаты.
Также мы сообщали о том, что, в связи с повышением требований к стразовому стажу в Украине, многим пенсионерам уже совсем скоро не будет хватать стажа для выхода на пенсию.
Подписывайтесь на наш канал в Telegram.
